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资料员刘娅:可爱可敬的项目“管家婆”


      编者按:六年前,她初入社会,懵懂而迷惘;六年后,她几经磨炼,坚定且自信。她的成长源自于强大的责任心和上进心。她坚信:每天进步一点,每天突破自我,就能走在前面。她就是本期榜样人物报道的主人公——綦江红星美凯龙项目资料主管刘娅。




对资料员的“误解”


      很多外行应该与笔者想法一致,在建筑行业内,无论如何,资料员都算不上是一个高大上的岗位,门槛低,专业能力要求也不高。甚至大多数刚从事资料工作的新人,都认为每天不过就是收集整理材料、记录台账而已,仅仅把这份职业当做一个过渡期,想着之后要转造价、做技术。


     然而,对刘娅来说,这是一个值得终身学习、从事的职业。


     从2013年加入中科起,便开启了刘娅资料工作的职业生涯。从零基础,她开始学习对各种试块、试件的取样、送检、结果回索、上报、登记台账,后面慢慢接触系统性的工作,像资料的收集、整理、立卷、归档、分类保管等。这些简单乏味的工作,是大多数人对资料工作以偏概全的“误解”,却也正是考验一个人工作态度和能力的关键。


      正如刘娅所说;“一个无法把资料做好的人,即使转岗去做别的职位,也很难把事情做好。”在她看来,做资料员简单,但是做一个真正意义上合格、优秀的资料员,却不容易。“公海需要对建筑工程施工技术和施工工艺流程有非常细致的了解,对建筑材料、质检、试验、测量放线也要有涉及。最重要的是,要掌握与监理、甲方、档案馆、检测中心、建委、安监站等各个部门沟通技巧,做到即使收到整改通知单,也不会手忙脚乱、不知所措,真正地能够协助技术负责人和项目经理开展项目生产工作。”


两次“优秀员工”的故事

      2014年,刘娅加入公司刚满一年,刘娅笑着说;“那个时候工作不久,什么东西都不会,只想着多学一点东西,每天完成本职工作以外,我都会主动地提出帮技术负责人、预算员做一些简单的工作,减轻他们压力的同时,也可以让我了解更多的行业知识,我觉得实践是学习的最好途径,做得多才会学得多。”也正因如此,阳光、努力的她,成功被评选为年度优秀员工,在年会上接受表彰。


      再次获得“优秀员工”荣誉,是在2017年。当时,綦江红星美凯龙项目交房和刚开的楼栋都比较多,项目上每个员工的工作量都非常大,仅保证个人手上的工作按时完成,都要加班加点。而在这个关键时期,恰好赶上项目另一名资料员休产假。她二话不说,独自担起整个项目的资料工作的重任,基本每天都要工作到凌晨,“虽然那段时间很辛苦,但是最后顺利交房,心里还是非常有成就感的。”同年8月,刘娅正式升任项目资料主管,主持项目部的资料管理工作。但是,相比升职,刘娅更开心的是资料主管有更多的培训机会,可以学到更多行业规范规程,更好地掌握专业知识,提高整个项目的资料管理工作水平。




家人背后的幸福力量


      “这六年以来,我很幸运,也很幸福。感谢家人对我工作的支持,感恩中科给与我这个平台。”


      刘娅的宝宝今年已经三岁了,贴心的公婆一直坚持让孩子跟他们睡,怕小孩晚上哭闹影响刘娅的工作。公婆这样做是有原因的,他们理解儿媳对这份工作的珍惜和热爱,愿意为她解决后顾之忧,让她有时间和精力,全身心的投入到自己喜欢的工作领域。原来,在刘娅怀孕前五个月,她不顾危险,一直都在坚持送检,临近产期,才回家休息。产后不到3个月,刘娅就重新回到了工作岗位。


      “我觉得自己还对过程资料和交房流程不够熟悉,而且我休息的时候项目刚开4栋高层,部门只有另外一名同事,所以我当时就主动提出回来上班了。”刘娅对待工作的这股子韧劲,感动了家里人。

勤奋换来的硕果累累


      树木生长,一岁一圈年轮;而人的成长,一步一个脚印。在中科这六年,刘娅仍然保持着刚从校园出来时候的勤学、谦逊、善良、纯朴,脸上常挂的微笑让人如沐春风;但经过六年历练,她身上多了一份坚毅、自信、干练,在岗位工作上得心应手,处理事情井井有条,成为项目上得力的“管家婆”。


     2018年4月,綦江红星美凯龙A区10#楼获得涪州杯及古剑杯, 2018年7月获得巴渝杯,2018年11月获得重庆市优质结构工程(设计奖);B区5#楼2018年5月获得三峡杯优质结构工程奖;B区6#楼被评为智慧工地和BIM与2018年12月21日验收通过……..这一系列荣誉的背后,离不开刘娅和所有项目部员工的辛勤付出。他们都是最可爱、最可敬的中科人。


   

    

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